2021年11月22日下午，校党委在逸夫楼103会议室召开第11届第98次常委会，方守恩同志主持会议。校领导、常委、校长助理、列席单位负责人和相关人员按照疫情防控要求做好防护措施前提下，在逸夫楼103会议室参加会议。

一、审议同济大学2021年学位授权点调整方案

会议听取了吕培明同志关于同济大学2021年学位授权点调整方案的汇报。

经审议，会议同意2021年学位授权点调整方案。

二、审议《同济大学章程》修订案

会议听取了吕培明同志关于《同济大学章程》修订情况的汇报。

经审议，会议原则同意《同济大学章程》修订稿，按会议意见完善后，上报教育部。

三、审议同济大学后勤改革方案

会议听取了雷星晖同志关于同济大学后勤改革方案的汇报。

经审议，会议原则同意同济大学后勤改革方案。

会议强调，一是要密切关注后勤职工思想动态，在确保日常工作有序稳定的前提下，积极推进后勤改革；二是要按照后勤改革新形势新要求，尽快转变工作理念和方式方法，主动靠前，落实好后勤保障各项工作任务。

会议要求，由吕培明同志牵头，冯身洪、雷星晖、黄翔峰同志和相关职能部门负责人参加，成立工作专班，研究落实后勤改革具体工作。

四、听取重点马克思主义学院建设情况的汇报，研究思政课建设工作

会议听取了徐蓉同志关于重点马克思主义学院建设情况的汇报，并研究思政课建设工作。

会议强调，重点马克思主义学院建设是学校党委落实立德树人根本任务的重要工作，要举全校之力建好重点马克思主义学院，完善建设机制，进一步推进思政课程和课程思政建设。

会议要求，一是要进一步提高站位、凝聚共识，马克思主义学院要增强站在全校层面谋划工作的主动性，文科办等部门要充分发挥统筹协调作用，切实将重点马克思主义学院建设与学校各项工作紧密结合，服务党和国家事业发展。二是要整合校内外各方面资源，利用学校学科优势，着力提升专兼职思政教师的教学能力水平，不断提高学校思政教育质量，在思政课建设、学科建设、队伍建设等方面加快形成我校马克思主义学院的特色亮点。

五、审议《同济大学教职工荣誉奖励管理办法（试行）》

会议听取了冯身洪同志关于《同济大学教职工荣誉奖励管理办法（试行）》的汇报。

经审议，会议原则同意《同济大学教职工荣誉奖励管理办法（试行）》，按照会议意见完善报主要领导审定后印发。

会议要求，要进一步梳理教职工荣誉奖励的种类、名称、年限和奖励方式等，规范学校各级各类荣誉奖励设置，明确校级荣誉奖励范围，严格执行相关管理办法。

六、专题研究干部队伍建设工作

会议听取了吴利瑞同志关于干部队伍建设工作的汇报。

会议指出，在全校范围内开展干部队伍调研，是落实中央巡视整改和学校党委选人用人主体责任的重要工作。

会议强调，要继续深入学习贯彻习近平总书记关于选人用人的重要论述，深入贯彻新时代党的组织路线，加强对学校干部队伍建设的整体谋划。会议决定，在现有调研结果的基础上，进一步对照选人用人专项检查反馈意见，深入分析干部队伍调研数据，并以务虚会研讨形式深入研究制约学校干部队伍建设的深层次问题，制定具有针对性的改进举措。

七、听取部分校领导报告对分管职能部门《党风廉政建设项目》的评议情况

会议分别听取了陈杰、吴广明、顾祥林、童小华、黄翔峰等同志关于分管职能部门《党风廉政建设项目》评议情况的汇报。

会议强调，党风廉政建设是学校全面从严治党的重要内容。党风廉政建设项目是将党风廉政建设与业务工作同部署的重要举措，校领导要严格落实“一岗双责”，加强对分管部门的指导，督促各部门认真梳理廉政风险和问题隐患，及时针对部门廉政风险系数高、易发生腐败行为和不正之风的重要环节以及群众反映强烈的突出问题制定防范举措，做实做细党风廉政建设。

八、审议组织干部工作（略）